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Vos droits avant mars 2011 :
Vous êtes
cadre du privé et vous avez une famille nombreuse.
Vous cotisez
actuellement pour votre retraite complémentaire auprès de l’AGIRC (via une
caisse de retraite)
Cette
cotisation vous garantissait jusqu'en mars 2011 le droit à une majoration de votre
retraite proportionnelle au nombre de vos enfants : si vous élevez 3
enfants, vous aviez théoriquement droit à 10 % de retraite en plus, 15 % pour 4 enfants,
20 % pour 5 enfants, 25 % pour 6 enfants, 30 % pour 7 enfants et plus.
En réalité, depuis 1994, ces majorations n'étaient plus
servies qu'à 80 % , ce qui ramenait vos droits à 8 % , 12 %, 16%, 20 % et 24 %. Cette
disposition appelée
"taux de service" a été instauré par les partenaires sociaux en 1994.
Puisque nous sommes amenés à intenter une action en justice, nous ne manquerons
pas d'interroger nos avocats sur sa légalité.

Pourquoi cette réforme ?
Cela fait plus
de 6 ans que syndicats et Patronat rêvaient de diminuer les majorations
familiales de l'AGIRC.
Le prétexte
est la fusion annoncée de l'AGIRC (cadres) avec l'ARRCO (régime complémentaire des non cadres).
La plus grande différence entre ces deux régimes tenait à ces majorations
car l'ARRCO ne servait que des bonifications très réduites (5% quel que soit le nombre
d'enfants).
La réforme de 2011 prévoit d'augmenter les
majorations des non cadres, ce qui est très bien. Mais cette augmentation
sera très largement financée par la baisse des majorations des cadres. En un
mot, au lieu que tous les cotisants fassent un effort en direction des
familles nombreuses des non cadres (injustement traitées), ce ne sont que
les familles nombreuses des cadres qui vont faire un effort !

Le contenu de la réforme de 2011
est le suivant :
Les pensions des assurés qui ont eu trois
enfants ou plus seront majorées de 10 % pour l'ensemble des retraites
complémentaires, comme dans les régimes de base. Cela représenterait une
amélioration pour l'Arrco, où la bonification est de 5 % seulement
aujourd'hui. L'avantage sera plafonné à 1.000 euros par an pour la
part complémentaire (Arrco + Agirc). Ces nouvelles règles ne s'appliqueront
que pour la partie de carrière postérieure au 31 décembre 2011.
Le coût de cette mesure serait faible
(quelques centaines de millions d'euros entre 2011 et 2030).

Combien allez vous perdre ?
Évaluation par cas type
- Par an en Euros net
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec 9 000€ de retraite AGIRC par an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
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avant la réforme |
9 720,00 € |
10 080,00 € |
10 440,00 € |
10 800,00 € |
11 160,00 € |
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après la réforme |
9 900,00 € |
9 900,00 € |
9 900,00 € |
9 900,00 € |
9 900,00 € |
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perte annuelle |
180,00 € |
-180,00 € |
-540,00 € |
-900,00 € |
-1 260,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 10 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
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avant la réforme |
10 800,00 € |
11 200,00 € |
11 600,00 € |
12 000,00 € |
12 400,00 € |
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après la réforme |
11 000,00 € |
11 000,00 € |
11 000,00 € |
11 000,00 € |
11 000,00 € |
|
perte annuelle |
200,00 € |
-200,00 € |
-600,00 € |
-1 000,00 € |
-1 400,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 12 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
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avant la réforme |
12 960,00 € |
13 440,00 € |
13 920,00 € |
14 400,00 € |
14 880,00 € |
|
après la réforme |
13 200,00 € |
13 200,00 € |
13 200,00 € |
13 200,00 € |
13 200,00 € |
|
perte annuelle |
40,00 € |
-440,00 € |
-920,00 € |
-1 400,00 € |
-1 880,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 14 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
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avant la réforme |
15 120,00 € |
15 680,00 € |
16 240,00 € |
16 800,00 € |
17 360,00 € |
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après la réforme |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
|
perte annuelle |
-120,00 € |
-680,00 € |
-1 240,00 € |
-1 800,00 € |
-2 360,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 16 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
|
avant la réforme |
17 280,00 € |
17 920,00 € |
18 560,00 € |
19 200,00 € |
19 840,00 € |
|
après la réforme |
17 600,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
|
perte annuelle |
-280,00 € |
-3 120,00 € |
-3 760,00 € |
-4 400,00 € |
-5 040,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 18 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
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avant la réforme |
19 440,00 € |
20 160,00 € |
20 880,00 € |
21 600,00 € |
22 320,00 € |
|
après la réforme |
19 800,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
|
perte annuelle |
-440,00 € |
-5 560,00 € |
-6 280,00 € |
-7 000,00 € |
-7 720,00 € |
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Votre retraite AGIRC au départ à la retraite |
Perte de bonification annuelle avec avec 20 000€ de retraite AGIRC par
an |
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3 enfants |
4 enfants |
5 enfants |
6 enfants |
7 enfants et plus |
|
avant la réforme |
21 600,00 € |
22 400,00 € |
23 200,00 € |
24 000,00 € |
24 800,00 € |
|
après la réforme |
22 000,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
15 400,00 € |
|
perte annuelle |
-600,00 € |
-8 000,00 € |
-8 800,00 € |
-9 600,00 € |
-10 400,00 € |
Nota
bene : Aucune mesure
défavorable n’est prévue pour les cadres qui n’ont pas eu d'enfant ou qui
n'en ont eu qu'un ou deux.

Comment vous défendre ?
en cliquant
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©
Denis Miglianico et Dominique Marcilhacy
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